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    指南

    5 .技能经理需要迎接明天的挑战

    我们已经确认了五项关键的个人技能帮助团队在变化中茁壮成长:加强关注、自我同情、建立关系、结盟和战略规划。

    现在就采取重要步骤:

    • 提高各级的复原力和生产力
    • 提高性能和降低集成电路的烧毁
    • 让你的经理做好满足他们自己需求的准备——为他们的团队挺身而出
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