转型艺术：创新公司重新思考L＆D Paradigm

它没有秘密，吸引和留下顶级人才是当今C-Suite的最高优先事项之一。当研究表明，70％的员工未能转移他们在典型的学习和开发（L＆D）课程中所学到的实际工作，这是明确的改变。加入人力资源领导人Katie Repp，HR的SVP，Cone＆Belding和Michelle Johns，Sr. Equinix的人才管理经理，他们讨论了解决人才发展挑战。

您将学习：

为什么优先考虑新的L＆D方法是如此重要
如何从人才发展举措增加ROI
您可以用来大大改善结果的洞察力